¿Qué son las competencias blandas?
“Las habilidades blandas, competencias blandas o habilidades suaves, a veces denominadas en español directamente con el término inglés “soft skills”, son una combinación de habilidades sociales, habilidades de comunicación, rasgos de la personalidad, actitudes, atributos profesionales, inteligencia social e inteligencia emocional, que facultan a las personas para moverse en su entorno, trabajar bien con otros, lograr un buen desempeño”
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Una persona que sea creativa pero que no conecte con su manejo emocional podrá perder la calma fácilmente y explotar cuando las cosas no se den o si no tienen disciplina, dejara las cosas iniciadas.
Un líder que este acostumbrado a influenciar en personas, si no domina sus pensamientos, vivirá en estrés permanente y a su vez llevará a su equipo u organización a vivir en estrés.
Competencias blandas como liderazgo, trabajo en equipo, comunicación, negociación, creatividad, deberán estar conectadas con una mentalidad de paz, una persona que haya reconocido y desarrollado en su interior pensamientos posibilitadores (creencias), estados emocionales sanos, palabras empoderadoras, intenciones bonitas, valores claros y un propósito definido; logrará no sólo una vida mas plena y feliz, sino aportar valor en todo lo que haga.
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